平成20年4月開園の幼保連携型認定こども園です。ぜひ私たちと一緒に楽しく働きませんか？

【採用情報】

・勤務時間　　7時 30分 〜 18時 30分 の間の3時間以上（時間は相談可能です）

　　　　　（例）8:30-16:30 or 9:00-17:00などの常勤勤務や、8:00-11:00、15:00-18:00などの短時間でも可能です。

・仕事内容　　0歳児～小学校就学前の子どもの保育（見守り・援助）

　　（※）保育計画の作成業務・ピアノ演奏などは原則ありません。担任（正規職員）のサポートが中心です。

・給　与　　　1,200円～1,250円（お持ちの資格・経験年数・勤務時間に応じて決定）

・手　当　　　処遇改善手当・通勤手当（上限20,000円)

・社会保険　　健康保険・厚生年金・労災補償・雇用保険完備
　　　　　　　※労働時間・雇用契約により異なります。　

・休日・休暇　・特別休暇(慶弔･家族等)
　　　　　　　・育休・産休（取得実績あり）
　　　　　　　・有給休暇制度（入職6ヶ月後に10日付与）※勤務日数に応じて

・応募資格　　・保育士
　　　　　　　・幼稚園教諭免許（あれば尚可）

・採用の流れ　　まずは下の「応募ボタン」からエントリーしてください！担当者よりご連絡させていただきます。　　

【特記事項】

・本業務へ従事するに当たっては、令和８年１２月２５日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第６９号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。
・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。
・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。